（1）管理人员应树立“为人找书，为书找人”“读者至上，服务第一”的工作态度。主动热情地为全校师生员工提供力所能及的服务。
（2）负责本室图书的签收、收藏、管理、借阅。
（3）进行图书资料的宣传推荐工作，进行一般性问题的参考咨询工作。
（4）根据各借阅室的性质和服务对象，不断更新和剔除陈旧过时的藏书。
（5）对读者利用图书资料进行统计分析，并及时将分析结果反馈给采编部并上报，以提高藏书质量，提高图书资料的利用率。
（6）办理读者违纪违章、超期、丢书、损坏图书的处罚等事项。
（7）图书外借实行微机系统化管理，要熟练掌握图书管理软件的操作程序，以满足读者各种查询的需要。
（8）对本室的各种设备、家具的使用进行管理和维护，阅览室关闭前要认真检查门窗、水电，并注意节约水电。
（9）起草修订本阅览室规章制度，做好业务统计工作。
（10）上下班的工作人员做好交接班记录。
（11）做好消防安全防范工作。